ENTREVISTA
Paulo Santos e Ana Rainha
"Sentimo-nos integrados e recompensados no nosso local de trabalho"

São enfermeiros ... Ele tem 27 anos , ela 25... a ambição salarial e a procura de melhores condições de desenvol vimento profissional levaram -nos a procura trabalho em Inglaterra. Paulo Santos e Ana Rainho vivem em Londres há 2 anos e meio e para já não pensam
em voltar.

Qual(ais) os motivo(s) que o levaram a procurar emprego fora de Portugal?
Na altura em que resolvemos sair de Portugal foi porque estávamos a trabalhar com condições de trabalho diferentes das que idealizamos quando ingressamos no curso de enfermagem, a Ana estava a trabalhar como trabalhadora por conta própria (os chamados falsos recibos verdes tão comuns em Portugal) e numa unidade de cuidados continuados em Tábua.
Eu encontrava-me a trabalhar numa unidade de cuidados continuados em Coimbra, que após também ter começado como um trabalhador independente (outro falso recibo verde) já me encontrava a contrato por tempo indeterminado.
Ambos residimos em Soure, cerca de 30 quilómetros a sul de Coimbra mas a Ana estava a viver em Tábua, onde se encontrava a trabalhar. Portanto quando a oportunidade surgiu para trabalhar em Londres, viver juntos, passar mais tempo juntos e ter a possibilidade de ter um salário maior e desenvolvimento profissional, pois, em Londres, a maior parte dos cursos que visam o desenvolvimento profissional são pagos pelo hospital em que trabalhamos.
A proximidade e facilidade com que se viaja entre Portugal e Inglaterra também foram um dos motivos a sair de Portugal.

Como é que foi o processo de integração no local de trabalho e aceitação e aceitação por parte dos Enfermeiros desse país?
O facto de ter colegas e amigos que já estavam a trabalhar na Inglaterra foi muito importante, estes deram-nos algumas informações que nos facilitaram muito a nossa integração no local de trabalho. A enfermagem em Inglaterra é uma classe profissional composta por enfermeiros oriundos de outros países, como filipinos, jamaicanos, indianos, entre outros países. Fazendo com que os próprios hospitais e serviços estejam, de certa forma, habituados a receber profissionais de outros países, facilitando assim a sua integração e aceitação dos mesmos.
Posso mesmo dizer que a área de enfermagem não é uma das mais atractivas para os jovens ingleses, sendo mesmo poucos os serviços que possuem enfermeiros(as) de origem inglesa.
Quando começamos a trabalhar não tínhamos nenhum Português na nossa equipa. Foi um grande choque porque a forma como os enfermeiros trabalham na Inglaterra é diferente de Portugal, no início não tínhamos autonomia até provarmos que sabíamos fazer e mostrarmos os nossos conhecimentos. As primeiras semanas foram complicadas porque não dominávamos muito bem a língua Inglesa….
Mas a aceitação foi excelente e ajudou-nos a superar a dificuldade da língua…